重庆工作服定制设计要注意那些要点

一、经济性
即使是重庆工作服定制，除了少数昂贵的特殊工作服，如特定的礼仪服和特殊的防护服外，大多数都要求其具有合理的价格性能比，即与面料等级、款式复杂性、工艺生产难度等方面的综合比较。在同等美观和功能的前提下，设计工作服应尽可能降低成本，注重款式、材料、生产难度、服装结构等细节。

二、针对性
什么样的公司和企业，什么样的工作服适合工作服定制设计师首先考虑的问题。考虑工作服设计的原则，首先要有明确的针对性:针对不同的行业、不同的企业、不同的岗位、不同的身份、性别等。有针对性的设计差异总结了为什么人们穿、穿时间、穿地点、为什么穿、穿什么。定制工作服适合谁穿，狭义上是指一些在规定时间内工作或从事公务活动的人，广义上是指一些不明确的消费群体。

三、审美性
重庆工作服的审美性是由服装的精神共性决定的。工作服的分类标准是指员工在工作中穿的一种能够标明其专业特点的特殊服装。它具有实用性、识别性、艺术性、保护性、科学性、观赏性等特点。在满足功能和标签功能的同时，如何让员工的穿着体验达到较佳，既舒服又美观，是丛工作服定制工作中遵循的较高的设计理念。

四、功能性
根据不同的用途，可分为专业服装工作服和防护专业服装。专业服装工作服更注重艺术，专业服装工作服的防护更强调实用性。